会社を知る

代表メッセージ

社会課題に医療職として関わりたい。
人間としても、医療職としても成長したい。
それが私の目指す世界観です。

株式会社firstの求人サイトに来ていただきありがとうございます。株式会社first代表取締役、看護師の髙橋優太です。私は看護師のキャリアとして長年救命救急センターのERで勤務していました。勤務している上で、高齢者、精神科領域の救急搬送の増加を肌で感じていました。救急搬送の中には軽症の救急車、望まない救急車も多く、この救命処置は本当に必要か?と自問自答していました。病院ではない場所で看護を提供した方が価値があるのか。在宅医療において、私の今までの知識・技術を活かせないかモヤモヤした中、思い切って訪問看護に転職してみました。
訪問看護に転職すると、生活と医学の両側面から利用者様を支えることができ看護師の価値が在宅医療においては高いと確信しました。2022年に会社を設立してから、できるだけ近隣医療機関、居宅介護支援事業所からのご依頼をできるだけ断らずに受け続けました。
また、SNSでの発信を毎日続け、4人で開始した会社も現在は19名まで大きくなりました。今後もどんどん同じ思いの人が集まって、社会的な課題に触れて、人間としても、医療者としても成長できる。そんな会社にしていきたいと思っています。興味のある方は見学から。あなたの思い聞かせてください。よろしくお願いいたします。

ビジョン

神戸から、医療・介護の新時代を専門職が誇りを持ち全国から目指される組織となる

FOR THE COMMUNITY

医療・介護の地域課題を
解決する会社を目指す

For the Future of Care

業界のスタンダードを
創り出し、
日本の在宅医療・
介護の未来を牽引する

For Trust

利用者様、その家族、
医療機関、全ての事業所から
「困ったらfirstに相談」と
信頼される存在になる

For Our People

スタッフが質の高い
サービスを提供できるよう、
ワーク・ライフ・バランスや
キャリア支援など働きやすい組織を目指す

firstの特徴

FEATURE 01

在宅医療を「セカンドキャリア」にしない働き方・キャリア支援

在宅医療は、誰かのキャリアの終着点ではありません。firstは、明確なキャリアパスと実力主義の評価制度、そして常に学び続けられる環境を用意することで、一人ひとりが「プロフェッショナル」として成長し続ける未来をサポートします。あなたの野心と情熱を、ここで存分に発揮してください。

FEATURE 02

職種の垣根がないチーム

看護師、療法士、ケアマネージャー。ここでは全ての専門職が、対等なパートナーです。「この利用者様のために何ができるか」という一つのゴールに向け、日々活発なディスカッションを交わします。職種の垣根を越えたチーム力こそ、私たちのケアの質の源泉です。

FEATURE 03

利用者中心主義 × 問題解決型の
アプローチ

私たちの「利用者中心主義」は、ただ優しく寄り添うだけではありません。プロとして課題の本質を見抜き、具体的な解決策を提案し、実行する「問題解決力」を伴います。深い共感力と高い専門性、その両輪で、利用者様の「なりたい暮らし」を実現します。

FEATURE 04

「まず、やってみよう」が合言葉
挑戦と失敗を歓迎する文化

現状維持は、私たちにとって最大のリスクです。「もっと良くするには?」という新しいアイデアや提案を、役職や経験に関わらず歓迎します。たとえ失敗したとしても、それは次の成功に向けた貴重なデータ。この挑戦を奨励し、失敗から学ぶ文化こそが、個人と組織をハイスピードで成長させる原動力です。

数字で見るfirst

これまでの軌跡

2021年11月15日
株式会社first設立
2022年04月01日
「ファースト訪問看護ステーション灘」神戸市灘区篠原南町に開設
2023年08月01日
「ファースト訪問看護ステーション灘」神戸市灘区灘南通に移転
2024年11月01日
ファーストケアプランセンター灘開設
2024年12月01日
能強化型訪問看護管理療養費Ⅰ算定開始

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